Leitung Mobiles Sozialpsychiatrisches Team (MST)

Der Verein für Betreutes Wohnen in Liechtenstein (VBW) ist eine psychosoziale Einrichtung mit dualer Ausrichtung auf Gesundheit und soziale Hilfe. Er ist im Rahmen der Grundversorgung mit stationären, halbstationären und nachgehenden Dienstleistungen tätig.

Per November 2025 oder gemäss Vereinbarung suchen wir

Leitung Mobiles Sozialpsychiatrisches Team (MST)

Die Stelle kombiniert 40 % Leitung mit mind. 20 % direkter Arbeit im sozialpsychiatrischen Feld

AUFGABEN & TÄTIGKEITEN

• Fachliche, personelle und organisatorische Leitung des MST
• Planung, Steuerung und Weiterentwicklung der sozialpsychiatrischen Arbeit
• Koordination und Controlling der operativen Aufgaben und Prozesse
• Budgetmitarbeit, Finanzcontrolling und Überwachung budgetrelevanter Prozesse
• Begleitung der Klient*innen im Alltag
• Gestaltung und Controlling der Pflegeprozesse inklusive Dokumentationen
• Enge und abgestimmte Zusammenarbeit mit dem Leitungsteam des Tageszentrums sowie mit den weiteren Leitungspersonen innerhalb des VBW
• Enge Zusammenarbeit mit externen Systempartner*innen im psychosozialen Versorgungsnetz
• Mitwirkung an strategischen Entwicklungen, Konzeptarbeit und Qualitätssicherung

ANFORDERUNGEN & VORAUSSETZUNGEN

• Dipl. Pflegefachperson HF/FH mit Schwerpunkt Psychiatrie oder vergleichbare Qualifikationen im Bereich der Klinischen Sozialarbeit/Psychotherapie
• Führungserfahrung sowie eine abgeschlossene oder laufende Weiterbildung im Bereich Führung oder Management im Gesundheits- oder Sozialwesen
• Ausgeprägte organisatorische, administrative und konzeptionelle Fähigkeiten
• Betriebswirtschaftliches und IT-bezogenes Verständnis
• Hohes Mass an Selbstreflexion, Eigenverantwortung und kommunikative Stärke
• Strukturierte und belastbare Persönlichkeit mit Leadership Qualitäten
• Führerschein der Kategorie «B»

WIR BIETEN

• Eine sinnstiftende, anspruchsvolle Arbeit in einer dynamischen Organisation
• Ein kollegiales und unterstützendes Miteinander mit Raum für Humor
• Mitgestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Eine Kultur geprägt von Wertschätzung und gelebter Offenheit
• Zeitgemässe Entlohnung, flache Hierarchien, flexible Arbeitszeitgestaltung