Job Coach / Case Manager:in

Wir suchen Verstärkung durch eine:n

Job Coach/Case Manager:in

Startpensum 60 %

Procedere ist eine dynamische und praxisorientierte Beratungsfirma an der Schnittstelle von Arbeit und Gesundheit. Wir unterstützen Menschen nach Krisen und Krankheiten, wieder den Weg in die Berufswelt zu finden. Wir sind Fachpersonen für Job Coaching und Case Management, dabei setzen wir uns leidenschaftlich für die berufliche Wiedereingliederung ein.

Wir schaffen realen, messbaren Mehrwert – nicht nur für Arbeitssuchende, sondern auch für Arbeitnehmende und Unternehmen in den Bereichen Prävention, Früherkennung und (Re)Integration.

Bei uns hat deine Arbeit Sinn und Impact.

Du suchst eine Herausforderung fürs 2026, bei welcher du dich aktiv einbringen kannst? Dann verstärke unser Team ab sofort oder nach Vereinbarung als Job Coach/Case Manager:in in folgenden Aufgaben:

Du begleitest Stellensuchende und Arbeitgebende lösungsorientiert während des Integrationsprozesses zurück in den Arbeitsmarkt

Du akquirierst aktiv Praktikums- und Arbeitsplätze und baust nachhaltige Beziehungen zu Unternehmen auf.

Du sicherst Arbeitsplätze durch gezielte Frühintervention und unterstützt Mitarbeitende, sowie Arbeitgebende in diesem Prozess

Du arbeitest eng mit allen involvierten Fachstellen (IV, RAV plus, KTG) zusammen.

Du übernimmst Fallbezogene Administration und die Berichterstattung an die zuweisenden Stellen.

Was du idealerweise mitbringst:

Eine qualifizierte Aus- oder Weiterbildung in Job-Coaching, Arbeitsintegration und/oder Case Management.

Mehrjährige Erfahrung in der Begleitung von Menschen zurück in den Arbeitsmarkt.

Gute Kenntnisse des Schweizer Arbeitsmarktes und der Sozialversicherungen.

Aktive Herangehensweise, Dienstleistungsorientierung und kommunikative Stärke für die Akquise

Stilsicheres Deutsch und Routine im Umgang mit MS-Office.

Hohe Sozialkompetenz, Eigeninitiative und Empathie. Du arbeitest gerne im Team und bringst eine gesunde Portion Humor mit.

 Worauf du dich freuen kannst:

Auf dich wartet eine spannende, sinnstiftende und abwechslungsreiche Aufgabe mit einem hohen Mass an Eigenverantwortung und Flexibilität. Unsere Zusammenarbeit ist von Vertrauen, Wertschätzung und kontinuierlicher Weiterentwicklung geprägt. Zudem bieten wir attraktive Anstellungsbedingungen mit einem hybriden Arbeitsmodell. Das Startpensum wäre bei 60 % mit Option zur Erhöhung bis 80%.

 Fühlst du dich angesprochen? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung via Mail an claudia.meschi@procedere-cmg.ch.