Fachperson Betreuung / AGS oder Fachperson Gesundheit

Die Fachschule Viventa ist ein Bildungsangebot der Stadt Zürich. Wir sind ein Kompetenzzentrum für Berufsvorbereitung, Berufsbildung, Integration, Erwachsenenbildung sowie dem Sonderschulbereich Viventa15plus. Im Angebot Viventa15plus werden ca. 75 Jugendliche geschult und gefördert.

Haben Sie Lust auf eine sinnvolle Tätigkeit und interessieren sich für die Förderung und Unterstützung von Lernenden mit besonderen Herausforderungen? Für eine Sonderschulklasse mit 7-9 Jugendlichen suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung, befristet bis Ende August 2026 

eine Fachperson Betreuung (Menschen mit Beeinträchtigungen)/ AGS oder Fachperson Gesundheit 75-85%

 Ihre Aufgaben

• Sie unterstützen die Lehrpersonen im Unterricht, bei der Förderung und bei der Begleitung der Jugendlichen in der Berufs- und Lebensvorbereitung.
• Sie begleiten und unterstützen unsere Jugendlichen mit schwereren körperlichen Behinderungen bei der Pflege und beim Essen.
• Sie freuen sich auf die Zusammenarbeit in einem interdisziplinären Team.
• Sie sind interessiert an der Mitarbeit in einem pädagogischen Team und in der Schulentwicklung.
• Sie sind bereit, das Pensum auf die ganze Woche verteilt und Einsätze im Ferienhort, Abendhort und an schulfreien Tagen zu leisten.

 Sie bringen mit

• Ausbildung als Fachperson Betreuung FaBe (Menschen mit Beeinträchtigung) oder Fachperson Gesundheit FaGe oder AGS mit Erfahrung im Behinderten- oder Betagten-Bereich
• Interesse an der Arbeit mit Jugendlichen mit besonderen Bedürfnissen
• Eine verantwortungsbewusste und belastbare Persönlichkeit
• Motivation, Offenheit und Flexibilität in einem lebendigen Umfeld und Ruhe und Humor in hektischen und herausfordernden Situationen
• Bereitschaft, sich mit der Berufs- und Lebensvorbereitung auseinanderzusetzen

Es erwartet Sie eine vielseitige, abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeit in einem engagierten und offenen Team und eine wertschätzende und kompetente Unterstützung durch die Schulleitung sowie attraktive Anstellungsbedingungen nach städtischen Vorgaben.