Co-Bereichsleitung mit Fachkompetenz in Sozialer Arbeit (m/w/d) 80%

Wir helfen Menschen. Caritas Aargau ist ein Hilfswerk mit vielfältigen Aufgaben im ganzen Kanton.

Im Auftrag von Kirchgemeinden und der Röm.-Kath. Landeskirche führen wir 9 Kirchliche Regionale Sozialdienste (KRSD) im Kanton Aargau. Für die personelle und fachliche Leitung ist eine kantonale Co-Leitung verantwortlich. Dafür suchen wir eine Co-Bereichsleitung mit Fachkompetenz in Sozialer Arbeit (m/w/d) 80%

Ihre Aufgaben

• Leitung des Bereichs KRSD (gut 20 Personen) mit Schwerpunkt Personalführung (8 Personen direkt) und fachlicher Entwicklung

• Leitung regionaler Steuergruppen sowie Mitarbeit in kantonalen und überregionalen Netzwerken

• Förderung der Vernetzung mit Institutionen und Partnerorganisationen

• Leitung von Projekten sowie Mitarbeit in bereichsübergreifenden Arbeitsgruppen und Öffentlichkeitsarbeit

• Bei Interesse: Unterstützung der Geschäftsleitung im sozialpolitischen Engagement: Verfassen von Medienmitteilungen, Stellungnahmen, Mitarbeit in Arbeitsgruppen und Kampagnen

Das bringen Sie mit

• Fachhochschulabschluss in Sozialer Arbeit sowie mehrjährige Berufserfahrung

• Zusatzausbildung im Management und ausgewiesene Führungskompetenz

• Sicheres, repräsentatives Auftreten und hohe Kommunikationsfähigkeit

• Unternehmerisches Denken, selbständige Arbeitsweise und Flexibilität

• Interesse an politischen und gesellschaftlichen Fragen

• Sie gehören einer Landeskirche an und sind offen gegenüber einem kirchlichen Umfeld

• Gute Kenntnisse des Sozialwesens im Kanton Aargau

Das bieten wir Ihnen

• Eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem engagierten Umfeld

• Gestaltungs- und Entscheidungsspielraum innerhalb eines dynamischen Teams

• Möglichkeit, sozialpolitische Themen aktiv mitzuprägen und Netzwerke im Kanton Aargau mitzugestalten

• Attraktive Anstellungsbedingungen gemäss den Richtlinien der Caritas Aargau

Arbeitsort ist in Aarau, unmittelbar beim Bahnhof, mit regelmässigen Einsätzen im ganzen Kanton. Stellenantritt ist am 1. März 2026 oder nach Vereinbarung. Bewerbungen werden laufend gesichtet.