Bereichsleiter:in Kindes- und Erwachsenenschutzrecht (KESR) 80 %

Der Gemeindeverband Jugend-, Familien- und Seniorenberatung Soziale Dienste (JFB) der Region Baden erbringt für 8 Verbandsgemeinden die Aufgaben eines regionalen, polyvalenten Sozialdienstes in Baden-Dättwil.

Zur Unterstützung und strategischen Weiterentwicklung unseres Fachbereichs suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine engagierte und führungsstarke Persönlichkeit als

Bereichsleiter:in Kindes- und Erwachsenenschutzrecht (KESR) 80 %

 Ihre Aufgaben sind:

• Sie übernehmen die fachliche und organisatorische Leitung des Fachbereichs Kindes- und Erwachsenenschutz

• Als Mitglied der Geschäftsleitung übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der strategischen Weiterentwicklung der Organisation und gestalten Prozesse, Strukturen und Fachbereiche aktiv mit

• Sie führen im Auftrag des Familiengerichts Abklärungen im Kindes- und Erwachsenenschutz durch und stellen die Qualität sowie Rechtskonformität der Verfahren sicher.

• Sie tragen die fachliche Verantwortung für die Weiterentwicklung von Standards, Prozessen und Qualitätsrichtlinien im Bereich KESR.

• Sie verantworten die Aufsicht und Überprüfung von Erziehungsaufsichten und Pflegeplätzen (Pflegefamilien, Tagesfamilien, Tagesstrukturen und Kindertagesstätten) und führen auch selber solche durch.

• Sie  arbeiten mit unverheirateten Kindseltern  Unterhaltsverträge aus.

• Sie führen anspruchsvolle Beratungs- und Begleitgespräche und unterstützen Klientinnen und Klienten in komplexen Lösungsprozessen.

• Sie arbeiten interdisziplinär mit Behörden, Gerichten und internen Fachstellen Erziehungsaufsichten

• Teilnahme / Organisation von Vernetzungsanlässen

Sie bringen mit

• Fundierte Kenntnisse der gesetzlichen Grundlagen und Verfahrensabläufe im Kindes- und Erwachsenenschutz

• Sicherheit im Umgang mit komplexen Fallkonstellationen sowie ausgeprägte Entscheidungs- und Verantwortungskompetenz

• Erfahrung in der fachlichen und organisatorischen Leitung eines Teams sowie in Personalführung und -entwicklung

• Organisationsstärke, betriebswirtschaftliches Verständnis und Erfahrung in Qualitätsmanagement und Prozessentwicklung

• Hohe Sozialkompetenz, Konfliktfähigkeit, Durchsetzungsvermögen und Kommunikationsstärke

• Vernetztes Denken und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit mit Behörden und Gerichten

• Hohe Sozialkompetenz, Belastbarkeit und Durchsetzungsvermögen

• Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, vorzugsweise Erfahrung mit KLIB

 Sie verfügen über

• Einen anerkannten tertiären Abschluss in Sozialer Arbeit sowie eine abgeschlossene Führungsausbildung

• Mehrjährige Erfahrung im Bereich Abklärungen im Kindes- und Erwachsenenschutz sowie ausgewiesene Führungserfahrung

Wir bieten Ihnen

• Eine verantwortungsvolle Führungsfunktion mit Gestaltungsspielraum und der Möglichkeit, den Fachbereich KESR fachlich und organisatorisch aktiv weiterzuentwickeln

• Eine vielseitige, anspruchsvolle und sinnstiftende Tätigkeit mit hoher Selbstständigkeit und Entscheidungskompetenz

• Ein engagiertes und kollegiales Team mit kurzen Entscheidungswegen und einer wertschätzenden Zusammenarbeit

• Attraktive und moderne Anstellungsbedingungen mit zeitgemässen Sozialleistungen sowie Unterstützung bei fachlicher Weiterbildung

• Ein professionelles Arbeitsumfeld, in dem Eigenverantwortung, Qualität und Leadership geschätzt und gefördert werden

• Einen zentral gelegenen Arbeitsplatz mit sehr guter Anbindung an den öffentlichen Verkehr