Berater*in/Coach Arbeitsintegration

Das Stellwerk Solothurn Ost ist eine Arbeitsmarktliche Massnahme, deren Zielpublikum sich aus ungelernten Stellensuchenden sowie Stellensuchenden mit Basis-Ausbildung zusammensetzt. Das Programm bietet Platz für 32 Teilnehmende, die vom RAV an uns zugewiesen werden. Unser Auftrag ist es, erwerbslose Personen bei der Reintegration in den primären Arbeitsmarkt zu unterstützen. Unsere Mitarbeitenden handeln lösungs- und ressourcenorientiert. Im Fokus steht das eigenverantwortliche Handeln der Teilnehmenden.
Die Teilnehmenden sind bei einer Dauer von höchstens 8 Wochen während 35 Std. pro Woche im Programm anwesend.

Ab 01.10.2026 oder nach Vereinbarung suchen wir eine*n Berater*in/Coach 60-90%.

Deine Tätigkeiten

• Fall- und Prozessführung für durchschnittlich 7 Teilnehmende bei einem 100%-Pensum inkl. Dokumentation im dafür vorgesehenen Fallführungssystem

• Durchführung von Beratungsgesprächen und individuellem Coaching mit Stellensuchenden

• Bewerbungscoaching, Analyse und Optimierung von Bewerbungsstrategien und -unterlagen

• Planung und Durchführung von durchschnittlich 2 bis 3 Bildungs- und Gruppensequenzen à 1,5 Stunden pro Woche

• Verfassen von Austrittsberichten

• Kontaktpflege und Informationsaustausch mit den RAV-Personalberatenden

• aktive Teilnahme an Retraiten, Intervisionen und regelmässigen Fallbesprechungen

Dein Profil

• BA/BSc in Sozialer Arbeit, Fachausweis als Ausbilder*in oder vergleichbare Qualifikation

• SVEB-Zertifikat 'Ausbilder*in - Durchführung von Lernveranstaltungen (früher Kursleiter*in)' oder Bereitschaft, den aus 12 Kurstagen bestehenden Lehrgang innerhalb des ersten Anstellungsjahrs zu absolvieren (Kostenübernahme durch die Organisation)

• Erfahrung in der Beratung und Begleitung von Erwachsenen und/oder in der Erwachsenenbildung

• lösungs- und ressourcenorientierte Arbeitsweise

• idealerweise Vorkenntnisse zur arbeitsmarktlichen Situation in der Region Solothurn

• kompetenter Umgang mit den MS Office-Programmen (primär Word, Outlook und Teams) sowie stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift

Was wir bieten

• grosser Gestaltungsspielraum in der Arbeit mit den Teilnehmenden des Programms

• flache Hierarchien und hoher Partizipationsgrad

• regelmässiger fachlicher Austausch durch wöchentliche Fallbesprechungen sowie Retraiten und Intervisionen

• engagiertes Team, humorvoller und kollegialer Umgang untereinander

• Weiterbildungsmöglichkeiten mit Kostenbeteiligung durch die Organisation (nach Absprache)

• 5 bis 6 Wochen Ferien, Betriebsferien zwischen Weihnachten und Neujahr (wird vorgearbeitet)

• zeitgemässe und transparente Entlöhnung gemäss Lohntabelle der Verwaltung des Kantons Solothurn

Wir freuen uns auf Bewerbungen von offenen, neugierigen und innovativen Menschen, die Freude daran haben, Klient*innen aus unterschiedlichen Lebenswelten und mit vielfältigen Hintergründen bei der beruflichen Integration zu begleiten.