Als Teamleiter:in reflektieren Sie Ihre Rolle und bauen gezielt Führungskompetenzen auf. Sie lernen, sich selbst und andere zu führen, Ziele zu setzen, Prozesse zu gestalten und die Qualität im Team zu sichern. Im Zentrum stehen die Entwicklung Ihres Führungsverhaltens sowie das Gestalten einer tragfähigen, zukunftsorientierten Teamkultur.
In unseren Führungslehrgängen stehen die Reflexion des eigenen Führungsverständnisses, die Gestaltung tragfähiger Beziehungen sowie das Kennenlernen und gezielte Anwenden praxisrelevanter Führungskonzepte im Zentrum.
Abschluss: Zertifikat Teamleitung ARTISET
Anschluss:
eidg. Berufsprüfung Teamleitung im sozialen und sozialmedizinischen Bereich für Führungspersonen mit Tätigkeiten im betreuerischen, agogischen oder pflegerischen Bereich (Details zu den Zulassungsbestimmungen siehe www.career-leadership.ch)
Einstieg in Stufe 2 Bereichsleitung (bei Funktionswechsel)
Zielgruppe: Führungspersonen, die ein Team leiten, Stellvertretungen mit Personalverantwortung oder Bereichs- und Institutionsleitungen ohne Führungsausbildung
Voraussetzungen:
Abschluss auf Sekundarstufe II oder Tertiärstufe
Funktion als Teamleitende:r in sozialen, sozialmedizinischen, pflegerischen oder pädagogischen Institutionen (für Mitarbeitende mit Tagesverantwortung nicht geeignet)
mindestens 60%-Anstellung
Dauer: 27 Tage
Kursorte: jährlich je zwei Lehrgänge in Luzern, Zürich und Bern
nächste Durchführungen:
Februar 2026 bis Februar 2027 in Bern
August 2026 bis Juli 2027 in Luzern
September 2026 bis September 2027 in Zürich
Oktober 2026 bis September 2027 in Bern