Peer-Fachperson

traversa, Netzwerk für Menschen mit einer psychischen Erkrankung, ist ein soziales Unternehmen, das sich für die Inklusion und die Verbesserung der Lebenssituation von Menschen mit einer psychischen Erkrankung einsetzt.

Die Peer-Arbeit PEERLE richtet sich an Menschen mit einer psychischen Erkrankung, an ihre Angehörigen sowie Fachpersonen und Institutionen. Die PEERLE ist eine Fachstelle für erfahrungsbasierte Begleitung und Beratung. Sie bietet zudem interne und externe Fortbildungen an und wirkt an Tagungen mit. In der PEERLE sind qualifizierte Peer-Fachpersonen tätig. Die Peer-Arbeit basiert auf dem Recovery-Ansatz, wonach Genesung auch bei schweren psychischen Erschütterungen möglich ist. Das Angebot hat das Ziel, die persönliche Selbstbefähigung zu stärken.

Ab 1. März 2026 oder nach Vereinbarung suchen wir eine

Peer-Fachperson 20%

mit einer abgeschlossenen Ausbildung EX-IN Experienced Involvement oder kurz vor Abschluss stehend.

Es besteht die Möglichkeit eine befristete Pensumerhöhung im Rahmen einer Mutterschaftsvertretung von 3 bis 4 Monaten zu übernehmen.

Das sind Ihre Aufgaben

• Menschen mit einer psychischen Erkrankung nach der Haltung von Recovery begleiten und betreuen
• Aktives Einbringen der Peer-Perspektive in internen Fallbesprechungen und Weiterbildungen
• Leitung und Moderation von Gesprächsgruppen
• Vermitteln von Theorie- und Erfahrungswissen in Kursen an Betroffene und Fachpersonen
• Selbstständig oder gemeinsam in einem interdisziplinären Team arbeiten
• Anwesenheit jeweils am Mittwoch erforderlich

Sie bringen mit

• Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit einer psychischen Erkrankung
• Tiefgehendes und reflektiertes Verständnis hinsichtlich der eigenen Krankheits- und Genesungserfahrung sowie einen offenen und transparenten Umgang damit
• Aufgeschlossene und kommunikative Persönlichkeit mit guter mündlicher und schriftlicher Ausdrucksfähigkeit
• Einfühlungsvermögen, Reflexionsfähigkeit, Flexibilität und Teamfähigkeit
• Wertschätzende und offene Grundhaltung, Lösungsorientierung
• Eine stabile Lebenssituation sowie eigenständige und verlässliche Arbeitsweise
• Gute IT-Anwendungskenntnisse

Wir bieten Ihnen

• Abwechslungsreiche, spannende und anspruchsvolle Tätigkeit in einem sozialen Unternehmen
• Offenheit für die unterschiedlichen Lebenserfahrungen und Ressourcen unserer Mitarbeitenden
• Vertrauensvolles Arbeitsklima und eigenverantwortliches Arbeiten
• Supervision
• Besoldung und Anstellung überwiegend nach kantonalen Richtlinie, 

Wir freuen uns über Ihre elektronische (PDF-Format) oder schriftliche Bewerbung.